Por que planejar ações de saúde ao longo do ano? Existe um tipo de cansaço que não aparece em planilhas nem em relatórios. No entanto, ele afeta diretamente a rotina do RH. Mês após mês, o time corre atrás de datas, campanhas e ações de saúde sempre no modo urgência. Primeiro, janeiro traz a pauta […]
Quando alguém precisa de ajuda, para onde essa pessoa vai?
Geralmente, não é em um momento calmo.É no meio do expediente, entre uma reunião e outra. Ou à noite, quando o dia já passou do limite. Algo não está bem. Pode ser físico, emocional, familiar, financeiro. Não importa. O que importa é a sensação conhecida de quem já passou por isso: e agora? A empresa […]
O custo invisível da desorganização do cuidado
Ninguém acorda em uma empresa e decide gastar mais com saúde.O aumento vem aos poucos, diluído em decisões pequenas, aparentemente corretas, tomadas sem conexão entre si. Um exame a mais aqui.Uma internação que poderia ter sido evitada ali.Um colaborador que circula por serviços diferentes sem continuidade. Quando o orçamento estoura, o problema já não está […]
O cuidado corporativo que funciona não começa no benefício. Começa na jornada.
Durante anos, falar de saúde corporativa foi, quase sempre, falar de benefício.Plano contratado, rede disponível, reajuste negociado, coparticipação ajustada. Tudo isso importa. Mas não explica por que, mesmo com investimentos cada vez maiores, tantas empresas seguem lidando com aumento de custos, baixa percepção de valor e colaboradores que continuam se sentindo perdidos quando precisam de […]